德鲁克说过：‘管理究其本质是要解决一个度的问题’,怎样理解这个‘度’?我们管理学的期末考题之一,简答,实在是不知道怎么答,实际上我也知道没有标准答案,个人有个人的理解,但是考试

德鲁克说过：‘管理究其本质是要解决一个度的问题’,怎样理解这个‘度’?我们管理学的期末考题之一,简答,实在是不知道怎么答,实际上我也知道没有标准答案,个人有个人的理解,但是考试 如何理解德鲁克“管理是一种实践,其本质不在于‘知’而在于‘行’；其验证不在于逻辑,而在于成果” 现代管理学之父”——彼得.德鲁克认为：“管理是一种实践,其本质不在于‘知’而在于‘行’； 其验证不在于 如何理解管理的本质是协调 如何理解协调是管理本质 为什么说决策是管理的本质? 管理活动的本质是对人的管理还是对物的管理? 管理的本质含义 管理的本质是什么? 管理的本质是什么? 为什么说管理的本质是协调?急! 为什么说人力资源管理是解决人类本质矛盾的过程老师说人的本性是自由的 而管理是控制自由 所以就有了如题的结论 即怎么理解 为什么这么说 说说管理的本质和职能的认识?如题——经济学家认为管理是一种经济资源.政治学家认为管理是一种职权系统.社会学家认为管理是一个阶级地位系统.心理学家认为管理使人们适应于组织的过 管理的本质问题是什么 哲学小小论文运用一个哲学原理,分析一个真实现象,解决一个实际问题说明“本质和现象”或“必然性和偶然性” 哲学原理表述要准确完整分析一个亲身经历的现实现象 可以是自然现象也 叶绿体内的色素 其本质是? 静电场说明了什么?其本质是? ()是人类历史上其一个关于协调于管理世博会的公约